華聲在線7月2日訊(記者 盧小偉 通訊員 曾鶴群 顏曉紅)湖南勞動者請注意，從今年9月1日起，如果月工資低于1700元，你有權(quán)向人社部門舉報(bào)、投訴。
近日，經(jīng)湖南省人民政府同意，報(bào)人力資源和社會保障部備案，湖南省人力資源和社會保障廳發(fā)布我省2024年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
我省月最低工資標(biāo)準(zhǔn)(適用于全日制勞動者)檔次調(diào)整為：2100元/月、1900元/月、1700元/月;我省小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)(適用于非全日制勞動者)檔次調(diào)整為：21元/小時、19元/小時、17元/小時。適用時間從2024年9月1日開始執(zhí)行。
我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括勞動者個人應(yīng)繳納的各種社會保險(xiǎn)費(fèi)。各市州可根據(jù)實(shí)際情況選定本地區(qū)適用的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并報(bào)省人社廳備案。
什么是最低工資標(biāo)準(zhǔn)?最低工資標(biāo)準(zhǔn)指的是勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報(bào)酬。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案由省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會保障部門會同同級工會、企業(yè)代表組織研究擬訂，報(bào)送人力資源和社會保障部備案后，由省級人民政府批準(zhǔn)施行。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)有哪些形式?最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。
最低工資是否包括加班費(fèi)?
不包括!《最低工資規(guī)定》第十二條規(guī)定：
在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項(xiàng)以后，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)：
(一)延長工作時間工資;
(二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;
(三)法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
勞動者如何保障權(quán)益?用人單位支付給勞動者的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，勞動者有權(quán)向人力資源和社會保障部門舉報(bào)、投訴。勞動者與用人單位因執(zhí)行最低工資保障制度發(fā)生的爭議，依照國家有關(guān)勞動爭議處理規(guī)定處理。
責(zé)編：周培
來源：華聲在線
